一、技術人員與生產一線職員,現場圖紙交流;顒悠陂g職員情緒比較好,生產一線職員積極熱情的將自己的看法和問題向技術人員提出,技術人員現場給予解答回復記錄;同時技術人員也將自己的理論知識帶給一線職員,增加自己的實踐知識。
二、新進員工和業(yè)務人員到生產組裝車間實地觀看,學習了解公司產品,更好的向用戶推介,溝通后業(yè)務人員表示一定要做好公司和客戶的橋梁,讓用戶更好的了解公司,讓公司更好的了解客戶的需求。
三、由副總經理帶領全體職員一起學習“6S”,營造全員學習氛圍,培養(yǎng)良好的素養(yǎng),加強公司團隊力量。